Индивидуальный предприниматель, применяющий ПСН, должен знать, что недостаточно выполнить все условия для перехода на эту систему, важно еще и соблюдать определенные правила, чтоб не лишиться такой возможности. В этой статье расскажем о самых важных аспектах использования ПСН – что нужно контролировать, чтоб не лишиться права использовать данную систему?
Первое условие, известное всем предпринимателям на ПСН – лимит определенного дохода. Величина прибыли от реализации (по всем видам деятельности, к которым применяется патентная система) не должна превышать 60 млн. руб. с начала календарного года.
Определяется эта величина в соответствии с налоговым законодательством – то есть, доходы в виде выручки от реализации товаров и услуг (как собственных, так и ранее приобретенных). Речь идет обо всех поступлениях, связанных с расчетами за реализованные ценности – они могут быть выражены не только в денежной, но и в натуральной форме.
Средняя численность работников за налоговый период отчетности не должна превышать 15 человек. Учет сотрудников должен осуществляться по всем видам предпринимательской деятельности, которыми занимается ИП. Важно знать, что принимаются во внимание и сторонние «совместители» и те, кто работает по гражданско-правовому договору.
Сам индивидуальный предприниматель в число работников не входит.
Ранее основанием для утраты права на применение ПСНсчиталась неуплата патентного налога в срок. Приятная новость – с 1 января 2017 года эта ситуация изменилась. Теперь в случае неуплаты или неполной оплаты налога в адрес ИП будет направлено требование об уплате.
Если одно из вышеописанных условий будет нарушено, выручка превысит 60 млн. руб. или штат сотрудников вырастет хотя бы до 16 сотрудников, ИП обязуется:
Указанные суммы сборов могут быть уменьшены на сумму налога, уплаченного при применении патентной системы.